【大.纪.元;2011年02月16日讯】 (大.纪.元;记者韩薇编译报导) 戴维警侷拒绝警官凯文•基尔派翠克(Kevin Kilpatrick)回来 工作长达七年。然而，令人惊讶的是，这位警官却每年还在领取着高达80,275美元的年薪。没有参加工作，却总共获得55万美金的薪俸。基尔派翠克被指控家庭暴力和酒后驾车。工作部门曾两度试图解雇他，但是两次他又都赢回了工作，一次是由仲裁人裁决，另一次是由联邦法官裁决。

他的律师说，当事人没有任何责任，都是他的部门催促他匆匆离任。他一直表示愿意回去工作，可是该城镇官员却设置层层障碍。坚持让他进行测谎测试，尽管这个要求并不包含在联邦裁决之内。后来官员们做出让步，但是又要求他从新取得警官资格后才能复职。

根据《太阳先驱报》报导，基尔派翠克于1994年2月被雇佣，从各个方面来看，基尔派翠克都是一位无懈可击的警官。前10年的工作，赢得了高度的赞扬。很快他被提拔为警犬训练师(K-9), 在SWAT团队工作，同时还从事毒品秘密侦探的工作。

高层罅隙 被带薪离职 后解雇

据说2003年基尔派翠克和警侷高层人员产生间隙后，警长约翰•乔治辞职，并且很长一段时间没有消息。根据法庭记录，乔治于2003年10月将基尔派翠克带薪离职，原因是他对同事的行动不当。同时展开调查，结果发现，基尔派翠克违抗了合法命令。

带薪离职期间，基尔派翠克则成为另一项内部调查的对象，酒后驾车。但是2004年9月，发现基尔派翠克无罪，但是警长却基于内部调查结果违反了部门规定而将基尔派翠克解雇。

两次赢回工作权利

一年后，仲裁员判定戴维警侷将基尔派翠克开除是个错误。仲裁员恢复了基尔派翠克的福利和特权。

但镇里仍然不让他回去工作。根据法庭记录，基尔派翠克已经通过两项心理测试，但是镇官员仍然坚持让他通过由市里指定专家进行的心理测试。同时，他仍然是带薪离职。而这次的检查结果却是，基尔派翠克永远不适合警察工作。基于此，该部门于2008年1月再次将他辞退。

基尔派翠克于2008年5月投诉到联邦法院，指控戴维惊侷违反了他的权利。2009年8月，镇里同意他复职，并付给他30万美金和律师费。

至今仍不准工作

但是直到如今，基尔派翠克仍然是带薪离职状态，不允许回去工作。戴维警侷仍然在为他的复职设置更多的条款。律师雷森说，警长派翠克•林拒绝让基尔派翠克回来工作。林表示，联邦裁决中存在模糊不清的地方，他希望得到合理解释，但是如果回到法庭解决，会带来更多的财政支出，而法官一定会认为没有理由不让基尔派翠克回去工作。

镇律师瑞森说，谁愿意白付钱让他在家里坐着啊？依据联邦裁决，镇里不得不付给他工资。当然希望他能回来上班，但是只能从事派遣或前台的工作。

在过去的7年中，基尔派翠克一直在获取由警察工会商定的报酬和福利。基尔派翠克也同意2014年2月退休，届时他可以享受全额退休金。