【大.纪.元;2014年07月12日讯】（大.纪.元;记者柳芳编译报导）童工现象在中国持续不断，他们经由特殊的聘用渠道进入工厂打工，令一些在中国设厂的国际知名厂商感到无奈。

《纽约时报》7月10日报导，工作结束了，3个十几岁的中国乡村少女手挽手离开了位于中国东莞的一家工厂。当被记者问到时，她们承认有人为她们的信息作假，在不到法定工作年龄的情况下，被安排来这里非法打工，为一家世界知名手机厂商生产手机配件。

这三位女孩年龄在14或15岁，低于16岁这个中国的法定工作年龄。就在几周前，她们还在家乡就读初中。从那里驱车到她们打工的工厂，需要6小时的行程。

其中的一个女孩说，她们去年夏天也在一家工厂打工，但那里的工作经历更差。当时她们是负责制作圣诞制品，一些打工妹的手上磨出来许多水泡。

报导说，这三名女孩在周二（8日）被“中国劳工观察”确认为不满中国法定工作年龄的童工。在遇到《纽时》记者后，她们透露了自己是如何到工厂打工的。

她们说自己属于贫困地区“劳工派遣系统”的一部分。这个系统经常在暑期到乡村寻找童工，让他们利用暑期到东莞的工厂打工，以满足那里暴涨的订单的需求。这样，工厂就能在北美和欧洲市场在秋季和年末购物季到来前，完成定量。

女孩们说，她们是临时工，劳动报酬来自贫困地区的某个招聘渠道。

在东莞设有工厂的世界知名手机厂三星公司表示，他们一直非常关注中国市场的童工现象。虽然中国的法定工作年龄为16岁，但三星认为这个年龄还是太年轻，所以要求他们在中国的工厂，聘用年满18岁或以上的人。为落实这些措施，三星特别强制要求这些工厂配备一种复杂的面部识别系统，以防止雇佣童工进入工厂。

尽管如此，来自中国贫困乡村的孩子们还是通过特殊渠道，在鲜为人知的情况下，被安排来做了童工。

（责任编辑：林诗远）